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人员招聘选用管理系统

【软件功能】 【免费在线试用】

人员招聘选用管理系统是一种用于帮助企业在招聘和选拔人才过程中进行有效管理的软件系统。该系统集成了招聘计划、候选人筛选、面试安排、背景调查、录用流程等多个功能模块，实现了从需求发布到员工入职的全流程管理。 通过人员招聘选用管理系统，企业可以快速发布招聘信息，吸引更多优质候选人；借助数据分析功能，筛选出符合条件的候选人，提高招聘效率；系统化的面试安排和评估标准，帮助企业更科学地选拔人才；背景调查和参考人员评价等功能，确保招聘过程的公平公正。 总的来说，人员招聘选用管理系统可以帮助企业节省人力、物力和时间成本，提高招聘质量，有效降低招聘风险，是企业人力资源管理的重要工具。
系统特点
SAAS云平台 | H5自适应 | 免安装 | BS网页版 | 实时访问
本地化部署 | 可定制 | 二次开发 | 数据对接 | 硬件集成

功能模块更多

  • 人员信息管理

    人员信息管理

  • 基本信息管理

    基本信息管理

  • 工作经历管理

    工作经历管理

  • 学历证书管理

    学历证书管理

  • 奖惩记录管理

    奖惩记录管理

  • 个人技能管理

    个人技能管理

  • 招聘计划管理

    招聘计划管理

  • 计划发布管理

    计划发布管理

  • 岗位需求管理

    岗位需求管理

  • 人力资源预测

    人力资源预测

  • 招聘进度管理

    招聘进度管理

  • 简历管理

    简历管理

  • 简历收集与筛选

    简历收集与筛选

  • 简历排名与匹配

    简历排名与匹配

  • 简历评价管理

    简历评价管理

  • 简历状态跟踪

    简历状态跟踪

  • 面试管理

    面试管理

  • 面试安排管理

    面试安排管理

  • 面试评分管理

    面试评分管理

  • 面试通知与确认

    面试通知与确认

  • 面试反馈管理

    面试反馈管理

  • 录用管理

    录用管理

  • 录用审批管理

    录用审批管理

  • 合同签订管理

    合同签订管理

  • 薪资协商与签约

    薪资协商与签约

  • 入职手续办理

    入职手续办理

  • 培训管理

    培训管理

  • 培训需求分析

    培训需求分析

  • 培训计划制定

    培训计划制定

  • 培训资源管理

    培训资源管理

  • 培训效果评估

    培训效果评估

  • 人员离职管理

    人员离职管理

  • 离职审批管理

    离职审批管理

  • 离职手续办理

    离职手续办理

  • 离职工资结算

    离职工资结算

  • 离职员工调查

    离职员工调查

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